
回复时间:2026.01.26
1月23日,为总结年度工作成效、表彰先进典型、选拔优秀骨干,现代信息学校召开学生会年度工作总结暨表彰大会。全体学生会成员、学生代表及指导老师陈俊升出席大会。

大会在文艺部精心编排的开场舞中拉开帷幕,动感的舞姿点燃现场氛围,为本次大会奏响活力序曲。

大会首先宣读了表彰决定,对本年度履职尽责、甘于奉献的优秀学生会干部予以隆重表彰,树立学习榜样,激励全体成员以更饱满的热情投入工作。


随后,各部门依次作年度述职报告,全面复盘工作。纪检部每日开展校园卫生检查,课间督查迟到、站岗执勤,筑牢校园秩序防线;广播主持部负责早操、课间操值日,每日播报时事新闻,丰富校园文化生活;生活部于早、中、晚在食堂站岗维护秩序,晚自习后检查水电关闭情况,守护校园安全,促进资源节约;志愿服务部积极承接校内外各类志愿活动,彰显学子责任担当;体育部每日督促巡查早操、课间操,引导学生养成锻炼习惯;文艺部坚持每月编排特色文体活动,为学生搭建才艺展示平台;学习部开展早自习与眼保健操检查,助力学风建设与学生良好习惯养成。各部门各司其职、协同发力,推动学生会工作有序开展。

述职结束后,校学生会主席团竞选正式进行。刘研希、张依莎曼、邓欣楠三位同学依次登台,结合工作经历阐述对主席团工作的理解及未来规划,展现出学校学生骨干积极进取、勇于担当的风貌,为学生会队伍注入新活力。


大会最后,陈俊升老师对本年度违纪的学生会干部进行通报批评,严肃强调学生干部的表率作用与纪律意识,要求全体成员引以为戒、严守准则。同时,陈老师对本学年学生会工作进行全面总结,充分肯定各部门工作成效,也指出工作中存在的细节疏漏、协同不足等问题,并对后续工作提出要求:强化责任担当,牢记服务宗旨;规范工作作风,发挥模范作用;加强部门协同,凝聚工作合力;聚焦学生需求,创新工作方法,让学生会真正成为连接学校与学生的桥梁纽带。
此次大会既是对过去一年工作的全面梳理,也是对未来工作的规划与展望。学生会将以此次大会为契机,以优秀为榜样,以问题为导向,不断提升服务能力与工作水平,在校园建设与学生成长中发挥更大作用,续写工作新篇章。

回复时间:2026.01.23
翻开一本书,
便是打开一扇窗。
它让我们在困惑中明晰道理,
于平凡中看见辽阔。
《全民阅读促进条例》的颁布,
标志着全民阅读事业
从倡导性活动迈入法治化轨道。
为响应建设文化强国与书香中国的号召,
让教育于书香弥漫处生根生长,
学校持续开展系列线下读书分享活动,
并特设【书香现代】专栏,
分享大家在阅读中的所见所感。
愿每一位师者,
以书为阶,以思为径,
在专业的土壤里深耕,
也在心灵的旷野上漫行。
本期继续共读魏书生
《如何做最好的班主任》,
让我们一起,
捧起书,也捧起对教育更深的热爱;
写下字,也写下对生命更真的诚恳。
接下来请聆听,
那些来自书页与心灵的深深回响。
现代信息学校
你从《如何做最好的班主任》一书中学会了什么沟通技巧?



邹远程、汪煜韩、王艺涵、邓婕、黄紫欣、彭彩
学校办公室干事 汪煜韩:书中“班主任只要在适当的时机,给学生准备几件有价值的‘睡袍’”。这句话教会我每个学生都有自己的闪光点,应该在合适的时机给予适当鼓励,提供一些情绪价值,引导学生向善向美。
课程发展处干事 于海龙:教师要认识到教师是“传道、授业、解惑者”,同时教师又是以学生为服务对象的。要赢得学生的信任必须坚持一个“信”字,以诚待人,以诚取信;鼓励学生,以一颗真诚的心对待学生。
课程发展处干事 彭虓:班主任在实际工作中要避免感情用事,防止错误判断,要克服认知上的惰性,克服一时的印象去评价学生。
学生发展处干事 王玖琪:学会了要真诚,用真心,动真情,说真话,讲真理,办真事,做真人。真诚,是优秀班主任工作的根本,是班主任获得学生信任的前提,班主任教育应从真诚开始。
课程发展处干事 王敏:沟通要怀揣耐心与勇气,主动共情倾听学生心声,尊重个体差异,用真诚消解对立,以持续的包容与引导,化解学生的抵触情绪,不放弃任何一个孩子。
学生发展处干事 王一姿:学会了要平等地对待每一个学生 ,这是是职业教育的育人核心准则。教师需以平视视角倾听诉求,用包容之心接纳不足。
课程发展处干事 尹选英:教师要摒弃个人偏见,跳出标签化思维,不被学生的成绩或表现束缚了我们的判断。真诚的倾听,真诚的回应,宽容的接纳他们的不完美,精准捕捉他们身上的闪光点。
教师发展处干事 张凤英:罗森塔尔效应告诉我们:在教育中多鼓励、表扬、肯定,少批评、责备、惩罚会收到积极的效果。
25级年级组干事 张克宇:要做富有人性化的教师,在与学生沟通的过程中对学生做到尊重,关怀让学生感到爱,学会爱。走进学生心灵深处了解他们想要什么明确自己人生目标和学习目标,并且提供充分的鼓舞力量。
学校办公室干事 王倩:与学生沟通时要懂倾听,倾听不是简单的听,而是带着尊重与理解,耐心听完学生的表述,不打断、不急于评判,这是有效沟通的前提。
现代信息学校
本书中让你印象最深刻的一位教育家及他的教育理念是?


彭虓、王玖琪、尹选英、王倩、王敏、王一姿
《家校微课堂》专栏主持人 郑思思:建构以爱为基础的教育。——裴斯泰洛齐
课程发展处干事 于海龙:真诚地对待每一个学生。——罗杰斯
学生发展处干事 王艺涵:为孩子创造一个自由的班集体。——蒙台梭利
学校办公室干事 邓婕:寓积极于“消极教育”。——卢梭
学生发展处干事 彭彩:让学生在快乐中学习。——赫伯特·斯宾塞
课程发展处干事 彭虓: 平等地对待每一个学生。——布罗姆
学校办公室干事 王倩:让反思成为一种习惯。——杜威
25级年级组干事 张克宇:做个有魅力的模范班主任。——布鲁纳
学生发展处干事 王玖琪:要有坚持不懈的教育勇气。——帕克
学生发展处干事 王一姿:给孩子们一个有价值的“睡袍”。——狄德罗
现代信息学校
通过读这本书,对你的教学产生了什么样的影响?


于海龙、张凤英、郑思思、张丽艳、张克宇
《家校微课堂》专栏主持人 郑思思:我在与学生的相处过程中,始终秉持着平等真诚的态度,耐心倾听学生的烦恼,困惑,能够站在学生的立场上关心学生。有时也会引导学生换位思考,让学生学会自己管住自己。
教师发展处干事 张丽艳: 面对常对抽象数学感到畏难的学生,“爱”首先表现为一种“看见”与“相信”。当学生在我的耐心等待中自己推演出一个结论,那份技术自信与思维喜悦,正是教育最坚实的基石。我愿做那个搭建阶梯的人,让数学与关爱,一同成为他们走向未来的支撑。
课程发展处干事 尹选英:我们应该选择用宽容包裹他们的棱角,用真诚的爱温暖他们的不安。让每一颗独一无二的年轻心灵,都能在被看见、被接纳、被珍视的氛围里,茁壮的成长。
学生发展处干事 王一姿:践行魏书生观点,中职语文老师需以爱为基,激活学生主动性与创造性。结合中职生特点,设计情境化任务,如让学生改编课文为职场情景剧、用专业视角解读文本。多采用小组合作、自主探究模式,鼓励个性化表达,尊重多元答案。少灌输说教,多引导点拨,让学生成为课堂主角,在语文学习中实现自我成长。
课程发展处干事 王敏:在日常教学中以更坚定的心态面对每一个学生,不轻易放弃任何一个教育对象;在班级管理中主动关注边缘学生,稳步推进规则落地,营造公平有温度的班级秩序;同时,这份坚持也会转化为学生的信任感,促使学生更主动配合教学,提升课堂参与度与学习积极性,让教学与管理相辅相成,实现育人效果的最大化。
学生发展处干事 彭彩:在教育学生过程中,能够做到对待学生真诚。尊重学生,认真倾听学生的心事、困惑、忧愁,尽最大努力给予帮助和关怀。对待学生宽容,寻找他们的优点并及时给予鼓励赞扬。
学校办公室干事 邓婕:教育者当如水,善利万物而不争。摒弃越俎代庖,留白一个创造的空间,呵护那份自主意识的成长。在无形无象但有声有色的无为教育中,让学生的主体意识生根发芽,最终,使学生成为能够自我学习,自我负责的人。
学校办公室干事 汪煜韩:我学会了管理班级要做好表率作用,学高为师,身正为范,教师的影响对学生是潜移默化的,在学生成长阶段,教师要注重内外兼修。
23级年级组干事 邹远程: 我会通过某件小事,给学生超出事件本身的肯定和鼓励,给学生一件有价值的“睡袍”。比如“假期锁门”这件小事,如果能同时肯定学生断电关窗的细心周到,学生在这种肯定下,下一次会主动承担锁门的任务及班级其他事务,并在班级管理中获得成长。
24级年级组干事 黄紫欣: 借鉴魏书生 “培养习惯” 的教育理念,从听课习惯、笔记习惯、解题步骤习惯、错题更正习惯进行统一要求,帮助学生用培养习惯的方式梳理思路,形成完整且清晰的思维方式。

回复时间:2026.01.22

关于我们
宜昌市现代信息中等职业技术学校(宜昌市现代信息技工学校),是由宜昌市市教育局、宜昌市人力资源和社会保障局主管的全日制民办学校。学校创立于1994年,位于宜昌市伍家岗区桔乡路498号,毗邻宜昌东站,交通便利,环境优美。
校园环境



校园内设有院士工作站、教学楼、实训楼、师生公寓、阳光餐厅、室内篮球馆、室内游泳馆,信息化教室、理化生实验室、图书室、录播室、多功能学术报告厅、心理咨询室、校企合作中心、产教融合基地等;教育教学、安全保障、后勤服务等数字化、智能化设施设备一应俱全,5G网络全覆盖。
办学规模


学校现有教职工260人,在校学生2300余人,65个教学班。开设计算机网络技术、电气自动化设备安装与维修、人工智能技术与运用、艺术设计与制作、新能源汽车运用与维修、护理、旅游服务与管理、航空服务、无人机运用技术、数字媒体技术与应用、大数据技术应用、3D打印技术应用、物联网应用技术、跨境电子商务等14个专业。
师资力量


学校现拥有数十名高级教师、高级工程师、硕士研究生、省级优秀教师、市级高考奖质量一等奖获得者、市级教师能力大赛一等奖获得者。我校双师型教师占比达到60%,在全省同类学校中保持领先。2025年宜昌市生动课堂教学大赛,全市6组一等奖,我校11位老师斩获3组一等奖,居全市中职学校之首。
办学业绩

近年来,我校师生在省市教师能力大赛、学生技能大赛、文明风采大赛、创新创业大赛、学科竞赛中披金摘银。学校先后获得第五届全国民办教育百强校、中国十佳特色示范校、湖北省职教社系统实践创新成果奖、湖北省校园文化建设优质校、宜昌市清廉学校建设示范校、宜昌市教育系统优秀基层党组织等荣誉;学校与京东、广汽集团宜昌乘用车公司、三峡人家、三峡物流园、中移铁通等知名企业达成校企合作。
招贤纳士

招聘条件
1.本科及以上学历的毕业生及在职成熟教师。
2.热爱教育事业,敬业奉献,正直诚信,身心健康,积极乐观,善于沟通交流,有良好的团队协作精神。
3.具备以下条件者优先:曾获市级以上学科或专业带头人、骨干教师、优秀教师(班主任)等荣誉,或在市级以上教学/指导学生竞赛中获一等奖;全国重点师范院校本科应届毕业生,或硕士及以上学历应届毕业生。
4.坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,按照德才兼备的要求择优聘用。
福利待遇
基本福利:职工社保、职级晋升、假期福利、免费食宿、定期体检、困难帮扶、节日福利、业务培训等,教师子女本校就读减免部分学费。
薪资待遇:年薪6-18万,优秀成熟教师待遇面谈 (特别优秀教师享受集团公司股权激励)。
应聘程序
投递简历:简历发至邮箱2697967017@qq.com(备注应聘岗位及姓名)。
笔试试讲:需携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、所获荣誉证书的复印件及能证明自己教育教学能力相关材料。
校长面谈:面谈双方满意,体检合格,按程序签约。
联系电话:19071777643(张老师)
联系地址:宜昌市伍家岗区桔乡路498号

回复时间:2026.01.22

关于我们
宜昌市现代信息中等职业技术学校(宜昌市现代信息技工学校),是由宜昌市市教育局、宜昌市人力资源和社会保障局主管的全日制民办学校。学校创立于1994年,位于宜昌市伍家岗区桔乡路498号,毗邻宜昌东站,交通便利,环境优美。
校园环境



校园内设有院士工作站、教学楼、实训楼、师生公寓、阳光餐厅、室内篮球馆、室内游泳馆,信息化教室、理化生实验室、图书室、录播室、多功能学术报告厅、心理咨询室、校企合作中心、产教融合基地等;教育教学、安全保障、后勤服务等数字化、智能化设施设备一应俱全,5G网络全覆盖。
办学规模


学校现有教职工260人,在校学生2300余人,65个教学班。开设计算机网络技术、电气自动化设备安装与维修、人工智能技术与运用、艺术设计与制作、新能源汽车运用与维修、护理、旅游服务与管理、航空服务、无人机运用技术、数字媒体技术与应用、大数据技术应用、3D打印技术应用、物联网应用技术、跨境电子商务等14个专业。
师资力量


学校现拥有数十名高级教师、高级工程师、硕士研究生、省级优秀教师、市级高考奖质量一等奖获得者、市级教师能力大赛一等奖获得者。我校双师型教师占比达到60%,在全省同类学校中保持领先。2025年宜昌市生动课堂教学大赛,全市6组一等奖,我校11位老师斩获3组一等奖,居全市中职学校之首。
办学业绩

近年来,我校师生在省市教师能力大赛、学生技能大赛、文明风采大赛、创新创业大赛、学科竞赛中披金摘银。学校先后获得第五届全国民办教育百强校、中国十佳特色示范校、湖北省职教社系统实践创新成果奖、湖北省校园文化建设优质校、宜昌市清廉学校建设示范校、宜昌市教育系统优秀基层党组织等荣誉;学校与京东、广汽集团宜昌乘用车公司、三峡人家、三峡物流园、中移铁通等知名企业达成校企合作。
招贤纳士

招聘条件
1.本科及以上学历的毕业生及在职成熟教师。
2.热爱教育事业,敬业奉献,正直诚信,身心健康,积极乐观,善于沟通交流,有良好的团队协作精神。
3.具备以下条件者优先:曾获市级以上学科或专业带头人、骨干教师、优秀教师(班主任)等荣誉,或在市级以上教学/指导学生竞赛中获一等奖;全国重点师范院校本科应届毕业生,或硕士及以上学历应届毕业生。
4.坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,按照德才兼备的要求择优聘用。
福利待遇
基本福利:职工社保、职级晋升、假期福利、免费食宿、定期体检、困难帮扶、节日福利、业务培训等,教师子女本校就读减免部分学费。
薪资待遇:年薪6-18万,优秀成熟教师待遇面谈 (特别优秀教师享受集团公司股权激励)。
应聘程序
投递简历:简历发至邮箱2697967017@qq.com(备注应聘岗位及姓名)。
笔试试讲:需携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、所获荣誉证书的复印件及能证明自己教育教学能力相关材料。
校长面谈:面谈双方满意,体检合格,按程序签约。
联系电话:19071777643(张老师)
联系地址:宜昌市伍家岗区桔乡路498号

回复时间:2026.01.20
2026年第一场雪
纷纷扬扬,如约而至
用洁白温柔地包裹住了现代校园
且用目光与脚步
一起丈量这独属于冬天的温柔
和岁月的诗篇吧

操场摊开无边的信纸
修远楼在雪地里静默矗立
透着岁月沉淀的诗意
时光仿佛在此刻凝成了一副隽永的画


雪轻轻落在球台和篮球架上
健身器材的弧线也变得柔软


竹林低垂,草木裹素
每片叶子都托住一小片冬日的来信


梅花正在凛冽中傲然绽放
星星点点
仿佛一簇簇温暖的火焰

“职业教育前途广阔,大有可为”
朱红石刻在素白里格外醒目,字字温热
是那风雪中不灭的信念

漫天的琼霭与年少相遇
落成镜头里不肯融化的光晕
雪白被踩上深深浅浅的印章
有奔跑的笔迹,写下年轻的诗行
堆雪人的手,滚雪球的笑声,都是落款


雪落在肩上
也落在这片梦想起航的地方
这一刻,世界是教室,万物是课本
这一刻,时光变得很轻,未来变得很亮


琼英漫舞,岁暖清欢
我们站在飘雪的这一端
看见春天正在积雪之下
蕴蓄盛开的力量


愿所有途经这场洁白的现代学子
都采撷一缕清辉夹进书页
待雪化时
所有温柔都将生根
长成下一个季节郁郁葱葱的风景
回复时间:2026.01.20

回复时间:2026.01.20
冬日蕴暖阳,岁末启新章。1月14日,宜昌现代信息学校2025级全体师生齐聚一堂,隆重召开以“自省笃行,砺行致远”为主题的学期训导暨表彰大会。大会旨在总结过往,审视当下,规划未来,为学期圆满收官与寒假科学蓄力指引方向。
大会在庄严热烈的氛围中拉开帷幕。年级主任彭佳维作学期工作总结。他回顾了本学期师生携手奋进的奋斗足迹,肯定了学生的成长——在八月军礼训的淬火砺志中学会坚强独立,在九月 “祖国颂” 的颂歌献忱中厚植爱国情怀,在十月运动会的热血竞技中展现飒爽英姿,在十一月年级团建活动中凝心聚力,在十二月元旦晚会上竞展风华。 一帧帧画面,记录着同学们的成长与蜕变,汇聚成属于25级学子的珍贵青春记忆。

总结过去,是为了更好地前行。彭佳维主任在肯定同学们于活动实践与学业提升上取得亮眼成绩的同时,也引导大家以“自省”的目光,审视自身在仪容仪表、行为习惯、交往尺度等方面仍需提升之处。他强调,规范的仪容是良好精神面貌的直观体现,健康的身心是未来长远发展的基石,得体、互助的同伴关系是青春岁月里最美好的风景。他寄语全体同学,要常怀自省之心,明确“仪容仪表显自律、抵制吸烟护健康、交往有度促成长”三项基本要求,将外在规范内化为优雅中学生的自觉追求,共同守护年级的清风正气。
距离学期末仅剩二十余天,冲刺的号角已然吹响。彭佳维主任向同学们提出三点期许:一是在学业上精准发力,补短板、强优势,高效复习;二是在纪律上严于律己,守规矩、不逾矩,平稳收尾;三是在集体中担当奉献,护荣誉、共努力,展现风采。他鼓励大家以此次大会为镜,明得失,知方向,用更高的标准要求自己,用更实的行动提升自我。




随后,大会进入激动人心的表彰环节。年级副主任周奥玲宣布了在12月质量监测中表现优异的同学名单。学校领导依次为荣获“学业启航奖”、“学业精进奖”、“单科状元”、“进步之星”等奖项的同学颁发了荣誉证书。台上,获奖学子笑容自信,神采奕奕;台下,掌声雷动,传递着对榜样衷心的祝贺与看齐的决心。这份荣誉,既是对过往拼搏的肯定,更是对未来征程的激励。
表彰环节后,学生发展处副主任向骏宣读了相关学生处分决定,以此警示全体同学严守校规校纪、端正言行、珍惜学习时光,共同维护和谐有序的校园环境。

最后,督学李朝晖为本次训导大会作总结发言。他对受表彰学生表示祝贺,并再次强调了纪律规范与自我管理的重要性。李督学寄语2025级全体同学,要将今日的反思与收获转化为实实在在的行动,不仅追求学业进步,更注重品格锤炼,做一个有理想、守纪律、勇担当的时代青年。
大会在热烈的掌声中圆满落幕。本次大会既是一次总结反思的“回头望”,更是一次凝聚共识、整装再发的“动员令”。相信2025级全体同学必将以此为新的起点,秉持“自省笃行,砺行致远”的信念,在未来的学习与生活中,不断超越自我,用奋斗书写更加灿烂的青春篇章!

回复时间:2026.01.20

1月14日至16日,宜昌市七届人大五次会议隆重召开。市政协委员、现代教育集团总经理胡一杰再次列席会议。继2024年荣获“宜昌市优秀政协委员”称号后,他再度荣膺2025年优秀政协委员。

政协委员,一头连着人民群众的期盼,一头系着党委政府的决策。胡一杰始终将履职视作一份沉甸甸的责任,将提案作为连接民情与政声的坚实桥梁。回顾2025年,他提出的《关于同强路段涵洞亮化的建议》与《宜昌东站站台加装移动防护网的建议》均已落地见效,切实解决了群众出行中的安全隐患,提升了城市公共空间的品质与安全。

今年,胡一杰委员再次带着思考与调研成果走进会场,提交了《关于实施“学校护眼工程”,改善学校幼儿园教室照明条件的建议》和《关于职业教育体验活动从七年级开始实施的建议》两份提案。既聚焦学生眼前的健康成长,也着眼于他们未来的长远发展。
在《关于改善学校照明条件的建议》中,胡一杰委员聚焦学生视力健康这一普遍关切,响应国家关于近视防控的系列部署。他以详实的数据和调研为基础,指出部分学校存在照明不达标等问题,并提出了具体的改造方案与资金测算,呼吁将其纳入民生实事项目加以推进。
在国家深化“职普融通”、倡导多元成才的背景下,胡一杰委员敏锐洞察到当前职业启蒙教育普遍启动晚、体验浅的痛点,在《关于职业教育体验活动从七年级开始实施的建议》提案中,他系统构建了从七年级开始、阶梯化实施职业体验的行动框架,旨在帮助青少年更早建立职业认知,以教育者的自觉,主动破解社会对职业教育偏见、拓宽学生成才通道。

提案的高度与温度,根植于实践的深度。作为宜昌市现代教育集团的领航人之一,胡一杰始终将集团发展置于服务区域经济与国家战略的大局中谋划。集团旗下现代信息学校积极响应“职普融通”号召,率先探索职业体验前置化、常态化的实践路径。
学校充分依托集团“产教融合、校企合作”的资源优势,与京东、广汽等知名企业开展深度合作,系统设计了贯穿各年级的职业认知与体验课程。通过组织学生参与模拟实训和项目化实操,让职业启蒙教育真正“活”起来、“实”起来。
为给职业体验教育提供更坚实的平台支撑,现代教育集团正持续推进二期工程建设。规划中的产教融合实训基地与职业体验中心,将融教学、实践、研发与社会服务于一体。建成后,学生能在更贴近真实生产场景的环境中,开展系统性、阶梯式的职业体验与实践,进一步增强职业技能与产业需求的契合度,为未来就业或升学奠定扎实基础。


现代信息学校职教体验周活动现场
在集团的引领与赋能下,学校不仅专注于校内培养,还主动开放资源,面向全市七年级及以上学生开展职业体验日活动,助力学生更早树立职业理想、规划人生方向。
这些先行实践,正是胡一杰委员相关提案提出的现实根基,而提案旨在将这一有效探索转化为可推广的区域政策,使其更具广泛惠及力。
从关注一盏灯的明暗,到筹划一条成才之路的启程,胡一杰委员的履职足迹,始终围绕着“教育”与“人”展开。我们期待,这些凝聚着智慧与温度的建议能早日落地生根;我们也相信,在如胡一杰委员这样一众有情怀、有见地、有担当的教育工作者引领下,现代教育集团这片深耕职教、服务地方的实践沃土上,必将绽放出更多助力宜昌高质量发展、护航学子人生出彩的繁花硕果。

回复时间:2026.01.20
以美载道,以艺育德。2025年秋季学期,宜昌现代信息学校依托“阳光德育”品牌实践,将思政内核融入美术、音乐、舞蹈课程,以艺术之美载思政之道,让爱国主义教育在审美熏陶中自然发生。
红色笔触绘家国
“《开国大典》的色彩里,是新生中国的热气腾腾!”美术鉴赏课上,2520班学生发出的感慨,是“红色美术经典”教学模块的生动缩影。

本学期美术课聚焦《开国大典》《狼牙山五壮士》等作品,教师从画作的色彩张力讲新中国成立的时代分量,借人物神情析革命先辈的理想信念;同步开展“我心中的家国”主题创作,学生用素描、水彩绘宜昌新貌、摹红色场景——“原来美术不只是技巧,更是讲述‘中国故事’的媒介”,一位临摹《开国大典》的学生说,笔尖落下时,“国家”二字在心中格外具体而真切。
红色旋律传信仰

“解放区呀么嗬咳,大生产呀么嗬咳……”校园音乐课上,常想起《军民大生产》的旋律。课程精选《黄河大合唱》《歌唱祖国》等作品,在教唱中融入历史背景:讲《军民大生产》,联系抗日根据地自力更生史;学《歌唱祖国》,通过对比不同版本看时代脉搏。


“红歌是历史的声音记忆”,24级学生说,合唱时大家都不自觉地挺直腰板——歌声中传递的力量,让“责任”二字有了实感。课堂外,“红歌快闪”“班级赛歌”等活动,使红色旋律成为校园生活的日常。
红色身姿践初心

本学期舞蹈专业课程聚焦东北秧歌《迎春》,教师深入剖析动作背后的情感内涵:在排演《红色娘子军》时,通过刚劲舞步,讲解女性革命者的坚韧精神。学生们还围绕“青春向祖国”主题自主编排短舞蹈,将宜昌三峡建设者的奋斗身影化为舞蹈语言,让舞步成为“看得见的红色精神”。
自“阳光德育”推行以来,宜昌现代信息学校始终坚持以党支部思政引领为核心,通过“艺术+思政”打破单一说教模式,实现美育与德育相融、艺术与精神共育。下一步,学校将结合宜昌抗战遗址、三峡建设故事等本土资源,持续深化“美育思政”课程体系,让艺术之美与家国情怀同频共振,以阳光德育滋养学生成长,筑牢立德树人的思想根基。

回复时间:2026.01.20
民以食为天,食以安为先。
学生是每个家庭的未来,
学生的伙食牵引着父母的心。
学校十分重视学生就餐情况,
精心制定周食谱,
确保营养可口、搭配均衡。
让我们一起来看看这周吃什么吧!
